福利與制度 / Welfare & Benefit

Employees are the most important assetenterprise

兆遠科技自成立以來就秉持著人性化管理方式,完整的教育訓練,終身學習的態度,來激發員工潛力、創意,讓員工充份發揮所長 ,更重視員工的個人培訓及未來發展。

福利制度 / Welfare & Benefit
  • 分紅 / 配股
  • 1. 員工紅利
  • 2. 員工配股
  • 獎金 / 禮品類
  • 1. 年終獎金
  • 2. 三節獎金/禮品
  • 3. 勞動節獎金/禮品
  • 4. 生日禮金/禮品
  • 保險類
  • 勞/健/團保
    (免費之壽險/意外險/住院醫療/意外醫療/職災)。
  • 休閒類
  • 1. 國內旅遊
  • 2. 部門聚餐
  • 3. 社團活動
  • 制度類
  • 1. 伙食費
  • 2. 誤餐費
  • 3. 績效獎金
  • 4. 員工提案獎金
  • 5. 完整的教育訓練
  • 6. 順暢的升遷管道
  • 設備類
  • 1. 員工餐廳
  • 2. 員工醫務室
  • 請 / 休假制度
  • 1. 特休/年假
  • 2. 陪產假
  • 3. 女性同仁生理假
  • 其他
  • 1. 健康檢查 免費定期健康檢查、新人健檢。
  • 2. 特約商店
  • 補助類
  • 1. 結婚禮金
  • 2. 生育津貼
  • 3. 旅遊補助
  • 4. 退職金提撥
  • 5. 獎助學金

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